Oferta pracy
na stanowisko: Mistrz utrzymania pojazdów i maszyn.
- Zakres obowiązków:
- Organizacja pracy i nadzór nad warsztatem
- Planowanie pracy mechaników
- Wsparcie merytoryczne pracowników warsztatu
- Prowadzenie dokumentacji związanej z naprawą
- Wymagania:
- Wykształcenie średnie lub wyższe techniczne
- Doświadczenie zawodowe w kierowaniu zespołem pracowników
- Bardzo dobra znajomość budowy pojazdów i maszyn
- Umiejętność planowania pracy
- Dyspozycyjność
- Komunikatywność
- Konsekwencja w działaniu, zaangażowanie, rzetelność
- Prawo jazdy minimum kat. B
- Mile widziane doświadczenie na stanowisku mechanika
Zainteresowane osoby prosimy o składanie CV w siedzibie Spółki lub przesłanie na adres: Przedsiębiorstwo Produkcyjno Usługowo Handlowe „RADKOM” Sp. z o.o. 26-600 Radom,
- Witosa 76, lub e-mailem: radkom@radkom.com.pl do dnia 28.02.2019r.
Przesłanych ofert nie zwracamy, skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Jednocześnie prosimy o umieszczenie w dokumentach aplikacyjnych następującej klauzuli:
„Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016r.) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji”
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PPUH „RADKOM” Sp. z o.o. z siedzibą
w Radomiu, ul. Witosa 76
2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – iod@radkom.com.pl,3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji / przyszłych rekrutacji – na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.
4) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres rekrutacji / okres tej i przyszłych rekrutacji
5) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody
6) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego
7) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne
8) Pani/Pana dane będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w regulaminie rekrutacji, konsekwencją takiego przetwarzania będzie kontakt tylko z wybranymi kandydatami.
